公司各黨支部、豫鷹實(shí)業(yè)黨總支：

為了深入公司黨建工作，保障供水事業(yè)穩步發(fā)展和公司改革的不斷推進(jìn)，切實(shí)發(fā)揮黨組織在保證“安全生產(chǎn)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)”任務(wù)全面完成中的戰斗堡壘作用和在公司發(fā)展提質(zhì)增速中的保障推動(dòng)作用，加強隊伍思想建設、組織建設、作風(fēng)建設、制度建設、廉潔建設，增強黨組織的創(chuàng )造力、凝聚力和戰斗力，結合公司實(shí)際,在各黨支部（總支）中開(kāi)展黨建工作有形化建設，實(shí)施意見(jiàn)如下：

一、總體要求

     按照黨中央、省、市委對黨建工作提出的新要求，牢牢把握加強黨的執政能力建設、先進(jìn)性建設和純潔性建設這條主線(xiàn)，創(chuàng )建黨建載體，著(zhù)力有形有效，夯實(shí)組織基礎，突出抓好組織設置、工作制度、骨干隊伍、活動(dòng)載體、成果展示的有形化，切實(shí)提高基層黨建工作水平，為繪就鷹城供水夢(mèng)提供堅強的組織保證。

     二、基本原則  

     （一）圍繞中心、服務(wù)大局。  緊扣“安全生產(chǎn)，優(yōu)質(zhì)服務(wù)”謀劃和推進(jìn)黨建工作，緊貼公司黨委部署、緊貼改革發(fā)展、緊貼職工需要。

     （二）聯(lián)系實(shí)際、探索創(chuàng )新。  按照思路突破、實(shí)踐探索、典型帶動(dòng)、推廣經(jīng)驗的基本思路，與各自單位實(shí)際工作緊密結合，突出重點(diǎn)，以有形化方式推進(jìn)黨建工作實(shí)踐、理念、方法、制度的創(chuàng )新，彰顯黨支部（總支）在促進(jìn)單位工作任務(wù)圓滿(mǎn)完成各自的有形化成果和特色。

     （三）強化功能、發(fā)揮作用。  增強黨支部（總支）生機活力，使其職能用起來(lái)、活起來(lái)、強起來(lái)，真正發(fā)揮黨支部（總支）推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)大局、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。

     三、主要任務(wù)

    （一）組織建設有形化

     目標：全面推進(jìn)黨支部（總支）黨建工作，強化功能，開(kāi)拓新思路、探索新方法、激發(fā)正能量，切實(shí)發(fā)揮黨組織在完成單位各項任務(wù)中的保證作用。

     要求：一是結合各單位業(yè)務(wù)工作實(shí)際，按照黨組織設置、職責規范要求，支部負責人牽頭負總責，完善組織架構，構建組織體系。支委成員一崗雙責，分工明確，責任明晰，包點(diǎn)到位。黨小組分布科學(xué)合理，組織體系完備。各黨支部（總支）要建立本支部支委成員構成、分工、任務(wù)、負責聯(lián)系班組（或聯(lián)系點(diǎn)）構架圖表。行政主要負責人是黨員的要進(jìn)入支委。如支委成員出現調離本支部的要在一月內及時(shí)調整完善，不留職責空擋。

     二是黨支部（總支）制定工作、活動(dòng)、教育等計劃注重發(fā)揮集體智慧，緊扣公司中心工作和本單位工作任務(wù)有切入、有重點(diǎn)、有抓手、重效果。支部黨建工作與行政工作有機結合形成合力，相互作用、相互促進(jìn)、相互保障，組織基礎穩固。既保證上級各項指示精神宣貫到位，又保證各項任務(wù)的布置落實(shí)。制定工作、活動(dòng)、教育等計劃要上支委會(huì )研究討論，集體決定，杜絕支部黨建工作與行政工作“兩層皮”。

    三是完善完備基礎資料。支部工作職責、支委分工、責任要求等，要落實(shí)到位；年度黨建工作方案、教育活動(dòng)計劃、任務(wù)分解、措施、總結等，要具體實(shí)施；黨務(wù)基礎信息資料、各項活動(dòng)記錄、學(xué)習教育資料、組織活動(dòng)用品等，文檔要專(zhuān)人負責歸檔及時(shí)，用品要專(zhuān)人管理保管完好 。

    （二）工作制度有形化

     目標：結合各自實(shí)際情況，建立健全本支部切實(shí)可行、務(wù)實(shí)管用的規章制度，保證制度定的好、用得上，促進(jìn)黨建工作的落實(shí)。

     要求：一是堅持“三會(huì )一課”組織制度的落實(shí)，切實(shí)起到學(xué)習交流、增進(jìn)團結、促進(jìn)溝通、統一思想的作用。各支部年度召開(kāi)黨員大會(huì )和上黨課各不少于3次，支委會(huì )、黨小組會(huì )各不少于10次，每季度召開(kāi)一次支部民主生活會(huì )?！?/span>三會(huì )一課” 要按公司“黨支部組織工作規范”具體程序要求，保證人員、時(shí)間、內容的落實(shí)。各黨支部（總支）在召開(kāi)支部民主生活會(huì )前一周內要向黨委書(shū)面報告，黨委視情況或指派人員參加。     

    二是堅持學(xué)習制度的落實(shí)，規范學(xué)習形式，摸索創(chuàng )新適合本單位實(shí)際的學(xué)習教育方式，不但要有政治理論、公司決策、紀律法規、崗位業(yè)務(wù)的學(xué)習，還要注重觀(guān)摩交流學(xué)習，鍛造職工政治品格，提高素質(zhì)技能，注重學(xué)以致用。根據公司年度統一教育培訓計劃時(shí)間安排，結合本單位實(shí)際工作情況，在制定學(xué)習計劃時(shí)在時(shí)間節點(diǎn)上要科學(xué)合理，杜絕相互沖突、顧此失彼，達到工作學(xué)習兩不誤。

     三是完善其他工作制度，形成完整的支部制度規范。如黨務(wù)公開(kāi)制度、重要決策制度、信息宣傳制度、紀律約束制度、探訪(fǎng)慰問(wèn)制度、職工談心制度、工作調研制度等。各項制度不但要具體落實(shí)還要匯集裝訂成冊，有條件支部可印制上墻。  

    （三）骨干隊伍有形化

     目標：培養造就一支有覺(jué)悟、懂業(yè)務(wù)、守紀律、敢擔當的骨干力量，充分發(fā)揮企業(yè)骨干隊伍在引領(lǐng)全體職工全面完成各項工作中所起的關(guān)鍵作用。

     要求：一是加強中層管理人員隊伍建設，提升個(gè)人綜合能力和執行力，強化組織制度約束機制，增進(jìn)黨政班子之間團結，保持暢通的中層管理人員思想溝通渠道，樹(shù)立大局意識，弘揚正氣，反對歪風(fēng)，不斷改進(jìn)中層管理人員隊伍思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、紀律作風(fēng)和學(xué)風(fēng)，做維護團結的表率、克難攻堅的表率、遵守紀律的表率、努力學(xué)習的表率，營(yíng)造干事創(chuàng )業(yè)的良好環(huán)境，使之成為履職盡責、勇于進(jìn)取的標桿。支部各種記錄完備，個(gè)人工作、學(xué)習活動(dòng)記錄保管完好，可隨時(shí)閱取。

     二是加強黨員隊伍建設，做到黨員教育活動(dòng)經(jīng)?；?、常態(tài)化，使廣大黨員堅定信念，牢記宗旨，履行義務(wù)。及時(shí)掌握黨員思想動(dòng)態(tài)，經(jīng)常征求聽(tīng)取黨員意見(jiàn)建議，改進(jìn)提高教育活動(dòng)方式，激發(fā)黨員隊伍活力，增強凝聚力和戰斗力，以昂揚的精神狀態(tài)，始終站在改革和發(fā)展的前列，出色地投入到“安全供水、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”工作中去。做到本支部在崗黨員活動(dòng)教育全覆蓋，不遺留死角。黨課教案、記錄、人員簽到保管完好。黨員管理工作到位，黨員跨支部工作調動(dòng)調出支部在一周內向組織部報告，以便及時(shí)辦理內部組織關(guān)系轉移；調入支部要在一周內將其編入相應黨小組。

三是注重培育業(yè)務(wù)工作骨干隊伍建設，增強公司各級骨干人員的培養及儲備意識，形成本單位骨干隊伍體系，激勵職工持續提升個(gè)人管理素質(zhì)與工作技能，有效推動(dòng)人才梯隊建設，營(yíng)造人才發(fā)展良好氛圍。支部和班子人員對骨干的培養負有重要責任，及時(shí)發(fā)現管理骨干、技術(shù)骨干、宣傳骨干、青年骨干等各方面骨干，注重正面引導、注重培養幫助，立足崗位交任務(wù)、落實(shí)工作勤指導、鼓勵歷練促進(jìn)步，切實(shí)拓寬骨干發(fā)揮作用空間，搭建施展才華平臺。各支部及時(shí)建立骨干培育人員名冊，明確培養責任人。

（四）活動(dòng)載體有形化

     目標：組找準黨建工作與本單位中心工作的結合點(diǎn)，開(kāi)展主題明確、特色鮮明的實(shí)踐活動(dòng)。通過(guò)活動(dòng)載體體現黨組織的堡壘作用和先鋒作用，激發(fā)廣大職工投身公司供水事業(yè)發(fā)展熱情。

     要求：一是緊貼實(shí)際，選好載體。從本單位肩負的實(shí)際工作任務(wù)實(shí)際出發(fā)，精心創(chuàng )設載體，對載體名稱(chēng)精準概括，載體內容豐富充實(shí)，使活動(dòng)載體既富有特色、又有型有效。每個(gè)黨支部（總支）至少要創(chuàng )建一個(gè)活動(dòng)載體，要有活動(dòng)載體明確的標準和細則、明顯的標示標志。

二是分類(lèi)實(shí)施，用好載體。對已經(jīng)創(chuàng )設和正在運用的載體不斷完善、鞏固提升、持續推進(jìn)。如“黨員示范崗”、“黨員責任區”、“青年文明號”、“優(yōu)質(zhì)服務(wù)示范班”、“安全生產(chǎn)示范班”、“明星標兵”、“用戶(hù)滿(mǎn)意窗口”等載體運用的同時(shí)，注重發(fā)掘創(chuàng )新，充實(shí)內容，完善標準，使活動(dòng)載體既切合單位實(shí)際，又起到推動(dòng)工作、促進(jìn)和諧、凝聚人心的陣地作用。

三是著(zhù)力打造，樹(shù)好載體。注重不斷總結、完善和提升，打造自己具有特色的載體品牌，出特色、出亮點(diǎn)、出經(jīng)驗、出成效。注意借鑒好經(jīng)驗，推廣好做法，樹(shù)立好典型。

     （五）成果展示有形化

     目標：努力實(shí)現以黨建促全面工作從“隱形”到“有形”的轉變，使廣大職工能感覺(jué)到、看到、體驗到黨建、企業(yè)文化、雙文明建設工作有形化建設成果。

     要求：一是整理成果，分類(lèi)歸檔。各黨支部（總支）要明確專(zhuān)人負責本支部黨建工作的文字、圖片等資料的梳理、分類(lèi)歸檔，使支部黨建資料規范規矩、整齊，查之有據、察之有形。

     二是鼓勵促進(jìn)，充分展示。視各自條件把體現本支部黨建工作成果利用櫥窗、板報、墻報等進(jìn)行展示；充分發(fā)揮通訊員作用，將本支部黨建工作經(jīng)驗、亮點(diǎn)、典型、信息等，投送到宣傳等部門(mén)，利用公司門(mén)戶(hù)網(wǎng)站、鷹城供水報、辦公平臺、簡(jiǎn)報等媒介進(jìn)行宣揚推廣和交流。使成果清晰可見(jiàn)。

     三是培樹(shù)典型，引領(lǐng)示范。把培育典型作為推動(dòng)工作、展示成果的有效方法。各黨支部（總支）要把活動(dòng)載體重點(diǎn)幫帶、跟蹤培育，努力形成公司黨建典型群體。公司根據黨建典型情況將及時(shí)樹(shù)立標桿，推廣經(jīng)驗，表彰激勵。 

    四 、組織領(lǐng)導

一是把開(kāi)展黨建工作有形化建設作為促進(jìn)今后公司全面健康穩步發(fā)展中一項重要工作來(lái)抓，并長(cháng)期堅持下去。各支部負責人不但要具體安排組織實(shí)施，各單位行政負責人也要具體參與，要充分認識到加強隊伍思想建設、組織建設、作風(fēng)建設、制度建設是完成經(jīng)濟工作和一切工作的根本保障。要統一思想，齊抓共管，形成合力。

    二是各黨支部（總支）開(kāi)展黨建工作有形化建設要穩固扎實(shí)、逐步推進(jìn)、務(wù)求實(shí)效，逐步形成積極健康、昂揚向上的環(huán)境氛圍，影響和帶動(dòng)全體職工干事創(chuàng )業(yè)、崗位奉獻、凝聚力量，確保完成公司在改革發(fā)展中的各項目標任務(wù)。

三是公司黨委相關(guān)部門(mén)對開(kāi)展黨建工作有形化建設及時(shí)幫助支持、檢查指導、考評考核；要適時(shí)總結推廣好經(jīng)驗好做法；要督促督導創(chuàng )建不具體、落實(shí)不到位支部整改；要平衡推進(jìn)，共同提高，使開(kāi)展黨建工作有形化建設形成“比、學(xué)、趕、幫、超”良好局面。